Mutualisation des agents de maintenance des collèges : l’action continue

Mutualisation des agents de maintenance des collèges : Le Conseil départemental persiste, l’opposition s’amplifie par des manifestations devant l’Hôtel du département des Yvelines, le 10 juin et envisage des actions plus marquantes pour la rentrée.

Le département s’enferre dans son projet de coupes franches dans la maintenance des collèges et la suppression d’1/3 des postes des agents de maintenance. 

Le « tour de table » de l’institution auprès de l’ensemble des organisations syndicales de l’Éducation Nationale et du Conseil Départemental (CD) a montré la forte opposition au projet. Aucune réponse rassurante n’a pu être apportée par le Conseil Départemental durant ces groupes de travail préalables au CST du 10 juin, où ce projet était soumis. 

Ce mardi 10 juin, le personnel s’est mobilisé par un mouvement de grève et des débrayages d’agents de maintenance. Des rassemblements de soutien se sont organisés devant les grilles du conseil départemental ainsi que dans plusieurs collèges du Département (Collège Descartes à Fontenay le Fleury, Collège le Rondeau à Rambouillet, Collège Jules-Verne aux Mureaux). Au total une centaine de personnes a participé à ces rassemblements pour défendre les conditions de travail des agents de maintenance et plus généralement le service public d’éducation. 

Le conseil départemental a présenté son projet de réorganisation au CST, l’administration a tenté de justifier son projet par la difficulté de recrutement et le manque de visibilité des missions. Ces motifs avancés ne sauraient justifier le projet de suppression d’1/3 des postes, au contraire !
En instance, les représentants de la CGT ont demandé l’ouverture de négociations sur l’attractivité des postes pour répondre aux difficultés de recrutement et le maintien d’un agent de maintenance par collège. 

Aux termes de 2 heures de débats et échanges, l’administration a fait quelques concessions sur l’attractivité des postes : 

• Pérennisation des postes des contractuels (renouvellement de CDD 1 an en CDD 3 ans et CDI au bout de 6 ans)
  
• Revalorisation salariale des agents de maintenance de 1 000 € brut annuel (83 € brut/mois)
  
• Revalorisation du régime indemnitaire des chefs de secteur
  Concernant le fond du projet, l’administration est restée campée sur sa position et sa volonté à terme de supprimer un tiers des postes.
  Cette réduction massive des postes de maintenance étant un point de blocage, les organisations syndicales présentes en instance ont toutes voté contre ce projet. Suite à cet avis défavorable unanime, le projet sera présenté à un 2ème CST le 19 juin.
  

Face à cette surdité de la collectivité, l’opposition au projet s’amplifie. L’interorga regroupant la FCPE 78, l’intersyndicale Éducation nationale (FSU, FNEC-FP FO UNSA Education, CFDT EFRP, SNALC, CGT Educ’Action, Sud Education), la CGT CD 78 et la CFDT interco 78, demeure fermement opposée au projet et reste mobilisée. Elle appelle à amplifier les mobilisations dans les collèges du département dans les jours à venir. 

Elle invite la population à soutenir le mouvement en signant massivement la pétition pour garantir la sécurité des collégiens et collégiennes des Yvelines, des personnels et du public ainsi que le bon entretien des établissements scolaires.